Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
ПРО СУД
ПРЕС-ЦЕНТР
ГРОМАДЯНАМ
ПОКАЗНИКИ ДІЯЛЬНОСТІ
ІНШЕ
ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом керівника апарату
Апеляційного суду Харківської області
від 13 липня 2018 року №04-08/59-од
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» - провідного спеціаліста відділу забезпечення діяльності судової палати з розгляду цивільних справ Апеляційного суду Харківської області
|
Загальні умови |
||
|
Посадові обов’язки |
1. Здійснює за дорученням безпосереднього керівника підготовку довідок, інформаційних матеріалів тощо, стосовно діяльності судової палати з розгляду цивільних справ. 2. Здійснює за дорученням безпосередніх керівників підготовку довідок, інформаційних матеріалів тощо, стосовно діяльності судової палати з розгляду цивільних справ. 3. Забезпечує оперативне отримання суддями та працівниками судової палати вхідної кореспонденції у цивільних справах під особистий підпис. 4. Надає в установленому законом порядку учасникам цивільного процесу інформації щодо стану розгляду справ, в яких вони беруть участь. 5. Здійснює підготовку номенклатурних справ, що перебувають у користуванні відділу забезпечення діяльності судової палати з розгляду цивільних справ для їх подальшої передачі до архівного підрозділу суду. 6. Здійснює облік та збереження дисків звукозапису (відео-конференц зв’язку) судових засідань. 7. Забезпечує проведення ознайомлення осіб з матеріалами цивільних справ. 8. Дотримується правил та норм з охорони праці та техніки безпеки, правил з експлуатації технічних засобів. 9. Дотримується обмежень, передбачених Законами України «Про державну службу» та «Про запобігання корупції»; 10. Виконує інші доручення начальника відділу забезпечення діяльності судової палати з розгляду цивільних справ.
|
|
|
Умови оплати праці |
Відповідно до Закону України «Про державну службу» та постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» зі змінами.
|
|
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду |
Безстроково
|
|
|
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання |
1. Копія паспорта громадянина України. 2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів для зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі; 3. Письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону (або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки); 4. Копія (копії) документа (документів) про освіту; 5. Оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою; 6. Заповнена особова картка встановленого зразка; 7. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік (подається у вигляді роздрукованого примірника із сайту Національного агентства з питань запобігання корупції); 8.Можуть подаватися додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (копія трудової книжки, характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).
Термін прийняття документів - 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу.
|
|
|
Місце, час та дата початку проведення конкурсу |
61001, м. Харків, майдан Героїв Небесної Сотні, 36, 2 поверх, зал №18 о 10 год. 00 хв. 06 серпня 2018 року.
|
|
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу |
Синітович Світлана Василівна Верхоланцева Наталя Сергіївна, (057) 751-83-13, |
|
|
Кваліфікаційні вимоги |
||
|
1 |
Освіта |
Наявність ступеня вищої освіти не нижче молодшого бакалавра, бакалавра в галузі знань «Право». |
|
2 |
Досвід роботи |
Без вимог до досвіду роботи |
|
3 |
Володіння державною мовою |
Вільне володіння державною мовою |
|
Вимоги до компетентності |
||
|
Вимога |
Компоненти вимоги |
|
|
1 |
Основний напрям роботи за посадою |
1. Знання первинного обліку справ і матеріалів, розгляд яких передбачено процесуальним законодавством; 2. Навик роботи із заповнення обліково-статистичних карток; 3. Знання порядку видачі справ та копій судових рішень для ознайомлення.
|
|
2 |
Особливості роботи
|
1. Вміння працювати в команді; 2. Вміння вирішувати комплексні завдання; 3. Визначення цілей, пріоритетів та орієнтирів при роботі з великими обсягами інформації та багатозадачності.
|
|
3 |
Опис зовнішніх зв’язків
|
Вміння налагоджувати ефективну комунікацію з учасниками процесу професійної діяльності: - Відділом інформаційних технологій; - Відділом забезпечення діяльності судової палати з розгляду кримінальних справ.
|
|
4 |
Уміння працювати з комп’ютером |
1. Впевнений користувач ПК; 2. Досвідчений користувач АСДС «Д-3».
|
|
5 |
Необхідні ділові якості
|
1. Комунікабельність; 2. Уважність та методичність в роботі; 3. Оперативність; 4. Дипломатичність; 5. Вміння приймати обґрунтовані зауваження та робити з них висновки.
|
|
6 |
Необхідні особистісні якості |
1. Врівноваженість; 2. Стресостійкість; 3. Надійність; 4. Дисциплінованість.
|
|
Професійні знання |
||
|
Вимога |
Компоненти вимоги |
|
|
1 |
Знання законодавства |
1. Конституція України;2. Закон України «Про державну службу»;3. Закон України «Про запобігання корупції»;4. Закон України «Про судоустрій і статус суддів»;5. Кодекс законів про працю України. |
|
2 |
Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)
|
1. Інструкція з діловодства в місцевих загальних судах, апеляційних судах областей, апеляційних судах міст Києва та Севастополя, Апеляційному суді Автономної Республіки Крим та Вищому спеціалізованому суді України з розгляду цивільних і кримінальних справ; 2. Положення про автоматизовану систему документообігу суду; 3. Закон України «Про звернення громадян»; 4. Закон України «Про інформацію»; 5. Закон України «Про доступ до публічної інформації»; 6. Цивільний кодекс України; 7. Цивільний процесуальний кодекс України.
|

